Archive for the ‘laboral’ tag
Charla DGZ en vivo!
Última charla DGZ (cambio de fecha)
Estudio de proyecciones laborales en odontología.
En el último mes casi todos los posteos han sido acerca del negro panorama que le espera a la profesión y un llamado a que no sigan entrando jóvenes a estudiar la carrera, mal que mal muchos ya estamos metidos hasta el cogote en esto 
Pero si varios colegas e instituciones estamos haciendo llamados de este tipo en base a proyecciones de fuerza laboral, experiencias internacionales y la creciente casuística de recién egresados que no encuentran pega de “calidad”… ¿No deberíamos tener las cifras reales de la realidad actual? Claro que si, necesitamos un estudio! 
40 años de trabajo: Patricio y Patito.
Recuerdo que hace un par de años me contaron la historia del Dr. Patricio… tenía 64 y había sido un tipo respetado, viajado y gozado, todos sus hijos profesionales habían estudiado en colegios de colonia y universidades extranjeras, tenía casa para el año laboral, refugio en la nieve para el invierno y casa en la playa para el verano, un Mercedes para su primera y segunda esposa, la tercera tenía un Montero… toda su vida trabajo en la práctica privada y con tantos gozos nadie se acuerda de la vejez, menos de la AFP y con los años ya no se rinde lo mismo, no se produce lo mismo y peor ahora que estamos llenos de dentistas. Hicieron un bingo para costear el trasplante de hígado del Dr. Patricio, no había efectivo, aunque la operación costaba menos que el 4×4 que se había comprado hace unos años. Read the rest of this entry »
El vaso se rebalso hace rato.
La situación que afecta a los Dentistas en particular y a la odontología en general es de larga data, como gremio ni tampoco como Colegio, hemos sabido enfrentarla y defendernos. La razón de esto tiene diferentes orígenes, pero sin duda el más importante es nuestra formación individualista, donde cada uno vive en su metro cuadrado, sin importarle lo que ocurra al de al lado, mientras esté fuera de nuestro reducido entorno. Esta forma de ser se inicia en la Escuela de Odontología, todos podemos recordar cuando existía un problema que afectaba al 80% del curso, y los delegados llamaban a reunión, el 20% no afectado no asistía. Read the rest of this entry »
BdR: Ni tan bonitos, ni tan inteligentes… tan necesarios?
Hace mucho tiempo con algunos colegas vengo conversando acerca del futuro de nuestra profesion, en particular de la parte laboral, de las oportunidades de trabajo, del aumento de la oferta de dentistas con todas las facultades que aparecen cada año impartiendo la carrera, etc; en ese plano para muchos el asegurarse con 22, 33 o 44 horas en un servicio publico es una buena movida que asegura al menos un sueldo, poco pero seguro, para un futuro que no se ve muy alentador, pero si a eso le sumamos el hecho que muchos centros de salud, sobre todo de administracion municipal, han ido disminuyendo cada año mas los sueldos, o al menos no los ha reajustado, el asegurarse en el servicio publico no parece tan bueno. Read the rest of this entry »
La crisis, pasado mañana.
El pasado 16 de junio un colega me rebotó un correo que se enviaba desde el Capítulo de Ejercicio Privado de nuestro Colegio de Dentistas, en él se exponía algo que ya varios tenemos claro hace por lo menos 2 años: se viene una crisis laboral en la profesión, producto de la proliferación indiscriminada de escuelas de odontología en el país.
Pero el problema al leer el correo no fue saber que en unos pocos años más vamos a tener 1 dentista cada 600 personas, unas 3 veces más de lo que la OMS considera necesario para un país como el nuestro, porque en varias oportunidades yo mismo he entregado esa misma cifra en las presentaciones que he dado para algunos centros de alumnos de odontología, el problema es que mis cálculos eran para el 2020 y no para el 2016 como lo proyecta el Colegio de acuerdo a un estudio que encargó a un ingeniero especialista en el tema.
* Columna publicada en Diario Dentopolis. Read the rest of this entry »
¡Retratamientos al rescate! ¿o no?
Cuando se exponen las proyecciones de saturación laboral en el mercado odontológico chileno muchos colegas, en especial los jóvenes egresados de universidades con mayor prestigio, tienen una reacción bastante natural cuando uno recibe una mala noticia como esta: el rechazo, es tan natural como inútil y sin fundamentos,es lo que hay.
Pero no hablamos de un rechazo ciego y visceral, tal vez si (estoy casi seguro que si), por el contrario muchos de estos colegas tratan de buscar una salida, una explicación, justificaciones para no aceptar lo que ya es obvio, la más recurrente que dan estos jóvenes colegas de universidades prestigiosas es “pero si total con la cantidad de dentistas chantas que van a salir va sobrar la pega con todos los tratamientos que haya que corregir”, y surge la duda ¿será tan así? Read the rest of this entry »